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Grande mudanças para os Aposentados! VEJA O que muda na Revisão da Vida Toda!

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No cenário jurídico do Brasil, as decisões do Supremo Tribunal Federal (STF) têm grande impacto, especialmente quando afetam diretamente grupos significativos da população, como idosos e aposentados de NIS 1,2,3,4,5,6,7,8,9 e 0. Em 2023, tais decisões estão em foco, já que há uma série de julgamentos marcados que podem mudar as regras para temas como aposentadoria, pensões e vínculos de trabalho.

O que mudou nas aposentadorias e pensões da revisão da vida toda?

Um dos julgamentos mais aguardados do STF neste ano é a chamada revisão da vida toda. Marcada para o dia 28 de fevereiro, a decisão tem o potencial de alterar os valores das aposentadorias do INSS, afetando direitos previdenciários e a forma de cálculo do benefício. Outra questão importante em pauta é a aposentadoria especial para vigilantes, que poderá receber benefícios com menos tempo de trabalho conforme decisão que será tomada pelos ministros.

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Como funciona a concessão de pensão por morte para crianças?

Outro tema que tem atraído a atenção é a concessão de pensão por morte para crianças e adolescentes sob guarda. A lei atual, resultante da Reforma da Previdência de 2019, permite o acesso à pensão apenas para enteados e menores tutelados com dependência financeira do falecido. No entanto, menores sob guarda estão excluídos dessa regra, o que pode afetar famílias que dependem desse auxílio financeiro.

Existem aposentadorias especiais?

Em setembro de 2023, o Supremo decidiu que os policiais civis que atendem aos requisitos para a aposentadoria especial podem receber o benefício com base nas regras de integralidade e paridade. Além disso, a correção do FGTS, atualmente fixada em 3% ao ano mais a TR, está prevista para ser revisada pelo STF neste ano.

Qual a relação entre motoristas de aplicativos e os profissionais?

O vínculo de trabalho entre motoristas e aplicativos de transporte é mais uma questão que está em discussão no STF desde 2023. Dependendo do resultado do julgamento, esses profissionais podem ser considerados empregados das empresas de aplicativos ou manterão o status de autônomos.

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Demissões e Concursos Públicos: O Que Esperar?

Demissões sem justa causa de servidores de empresas estatais e aqueles admitidos por concurso público também serão debatidas pelo STF. A relevância dessa pauta se dá pela possibilidade de estabelecer novos parâmetros nas relações de trabalho, que podem facilitar ou dificultar demissões desses servidores.

Dessa forma, o ano de 2023 configura-se como um ano de grandes decisões por parte do STF. Acompanhar essas decisões é fundamental, pois elas podem afetar a vida financeira e a segurança de milhares de brasileiros.