Abono Salarial 2025: Datas, Critérios e Como Garantir Seu Benefício
A Caixa Econômica Federal estabeleceu a data de início para o pagamento do abono salarial de 2025. O processo começará em 17 de fevereiro, conforme decidido pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat). A organização seguirá a ordem cronológica dos meses de nascimento dos beneficiários. Aqueles nascidos em janeiro serão os primeiros a receber, a partir da data inicial.
O abono salarial é destinado a trabalhadores que, em 2023, exerceram atividades formais em setores públicos ou privados por pelo menos 30 dias. Para se qualificar, a remuneração do trabalhador não deve ultrapassar dois salários mínimos, estabelecidos em R$ 2.640. Além disso, é necessário ter uma inscrição no programa de, no mínimo, cinco anos.
Quais são os critérios para receber o abono salarial?
Para garantir o direito ao abono salarial, é imperativo que os dados do trabalhador estejam devidamente registrados pelo empregador. A inclusão do trabalhador deve ser feita na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) até 15 de maio de 2024 ou no eSocial até 19 de agosto de 2024.
O cálculo do valor do abono é proporcional aos meses trabalhados no ano-base e usa como referência o salário mínimo vigente na data do pagamento. Em 2025, esse valor será de R$ 1.518. A previsão é que aproximadamente 25,8 milhões de trabalhadores sejam beneficiados pelo programa, somando um total de R$ 30,7 bilhões em pagamentos.
Como consultar e receber o abono salarial?
A partir de 5 de fevereiro de 2025, os trabalhadores poderão confirmar sua elegibilidade ao benefício por diversas plataformas. As verificações podem ser feitas pela Carteira de Trabalho Digital, no portal Gov.br, através da Central de Atendimento Alô Trabalho (telefone 158, ligação gratuita), ou presencialmente nas Superintendências Regionais do Trabalho.
Aos que possuem conta na Caixa Econômica Federal, o crédito do valor do abono será feito diretamente na conta bancária. Correntistas do Banco do Brasil terão prioridade em receber o valor por meio de crédito em conta, PIX, transferência TED ou diretamente nas agências. Para os demais, a Poupança Social Digital será criada automaticamente para gerenciar o depósito do valor.
O que acontece com o saldo não retirado do abono salarial?
Embora o abono salarial atualize anualmente, os valores não resgatados dos anos anteriores continuam à disposição dos trabalhadores. Em 2024, foram alocados R$ 27 bilhões para o pagamento, e deste montante, R$ 218,9 milhões ainda não foram sacados. Trabalhadores que têm direito a esses valores têm até 27 de dezembro deste ano para efetuar a retirada dos recursos pendentes.
