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Salário mínimo pode chegar a R$1.500 em 2025: Entenda o reajuste!

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Os trabalhadores brasileiros que recebem um salário mínimo mensal terão um incremento no valor que recebem. Atualmente fixado em R$1.412, o salário mínimo é reajustado anualmente e o valor proposto para o próximo ano já está dando o que falar.

Qual o valor atual e o possível aumento?

O novo valor do salário mínimo projetado deve ser baseado na taxa de inflação e nos índices de juros do país. Segundo Sbardelotto, economista da companhia de investimentos XP, a expectativa é que o valor poderá chegar a R$1.507 até 2025.

Garantia de reajuste

Simone Tebet, ministra do Ministério do Planejamento e Orçamento, afirmou que o presidente Lula tem a intenção de promover um reajuste real no valor do salário mínimo pago aos trabalhadores. Ela ainda declarou que uma elevação do salário mínimo está programada para acontecer em 2025, promessa esta que foi uma das principais metas da campanha eleitoral de Lula.

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Quais as expectativas para o novo valor?

As projeções sugerem que o novo salário mínimo para 2025 ficará entre R$1.435 e R$1.500. Para 2026, as estimativas apontam um possível valor de R$1.614, levando em consideração o crescimento do PIB brasileiro.

A especialista Laura Alvarenga deu mais detalhes sobre os critérios usados para determinar o reajuste do salário mínimo. Segundo ela, o governo leva em consideração fatores como o crescimento da economia e as taxas de inflação para reajustar o valor. Para saber mais sobre como é feita esta determinação, continue acompanhando.

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Início da vigência do novo salário mínimo

O início da vigência do novo valor do salário mínimo acontece no primeiro dia do ano, sendo o pagamento efetuado em fevereiro. Adicionalmente, em maio de 2023, o presidente Lula submeteu ao Congresso Nacional um Projeto de Lei visando a valorização contínua do salário mínimo. Portanto, a partir de 2024, um aumento no valor deverá ser aplicado anualmente.

Acompanhe mais notícias e atualizações para ficar a par sobre o assunto. Até a próxima.